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La réforme du suivi médical du salarié

Loi 2016-1088 du 8 aout 2016
Décret 2016-1908 du 27 décembre 2016

Objectifs

  • Analyser en profondeur les ordonnances MACRON des 22 septembre et 20 décembre 2017
  • Savoir appréhender les nouveaux points « litigieux » prévus dans la loi pour éviter un éventuel contentieux
  • Comprendre la lecture de la loi par les tribunaux
  • Comment sécuriser les différentes étapes en droit du travail dans la rédaction des documents

Formateur

Avocat en droit social depuis 25 ans

Anime régulièrement des formations auprès de professionnels avertis

Public visé

Niveau averti

Experts-comptables 

Collaborateurs comptables responsables service RH

Dirigeants et responsables RH d’entreprises

Durée

Une journée

7 heures 

De 9h00 à 13h00 et de 14h00 à 17h00

Tarif

700€ H.T.

T.V.A. 20%

Frais de déjeuner compris

Dates et villes des prochaines sessions inter-entreprises

Nous sommes à votre écoute au

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